På modulet vil du udvikle dine ledelseskompetencer, således at du kan udvikle og lede professionelle relationer, der understøtter kompetencer samarbejde, trivsel, kvalitet og resultater i forhold til løsning af din organisations opgaver og behov.
Dette obligatoriske modul på 10 ECTS er en del af diplomuddannelsen i ledelse. Du kan læse modulet som en del af en hel uddannelse eller som et selvstændigt modul.
Modulet kan også indgå i et skræddersyet forløb. - Læs mere her
Om modulet
-
Det får du ud af modulet
Du vil på dette modul udvikle dine kompetencer, så du kan indgå i professionelle samtaler og relationer med både medarbejdere, samarbejdspartnere og andre interessenter i og uden for din organisation, således at I kan udvikle og varetage jeres arbejdsopgaver med høj kvalitet.
Det er målet, at du som leder vil udvikle dine kompetencer, så du kan:
-
Lede lærings- og udviklingsforløb med henblik på at realisere din organisations ønskede effekt for faglighed og opgaveløsning i din ledelsespraksis.
-
Etablere, udvikle og lede professionelle relationer, der vil understøtte samarbejde, trivsel, kvalitet og resultater i forhold til din organisations opgaver og behov.
-
-
Fagligt indhold
Du vil blive præsenteret for teorier om magt, motivation, læring og dynamik på et gruppe- og individniveau samt teorier og metoder til udvikle og lede professionelle samtaler, personale- og kompetenceudvikling. Du vil i løbet af dette modul kunne reflektere over teorien i praksis samt udvikle dine færdigheder, så du kan:
-
Identificere, analysere og anvende teorier og metoder til at indgå i professionelle samtaler og relationer med medarbejdere, samarbejdspartnere og andre interessenter i og omkring organisationen.
-
Strukturere og udvikle professionelle relationer og samarbejde i din organisation ved anvendelsen af teknologier, metoder og data.
-
Anvende ledelsesinformation og metoder til at understøtte medarbejdernes læring og kompetenceudvikling både individuelt og i fællesskaber.
-
Målgruppe (Fane indhold)
Modulet er for dig, der er leder, eller har ambitioner om at blive leder. Som leder har du brug for at kunne reflektere over de organisatoriske værdier, processer og identiteter i organisationen og på baggrund af dette kunne agere strategisk og helhedsorienteret.
Adgangskrav (Fane indhold)
- En adgangsgivende uddannelse svarende til en kort eller mellemlang videregående uddannelse.
- 2 års relevant erhvervserfaring efter gennemført adgangsgivende uddannelse.
Opfylder du ikke de formelle adgangskrav, kan du søge om at blive realkompetencevurderet
Studieordning (Fane indhold)
Dette modul udbydes også som turbohold. Turbohold er for dig, der ønsker et kort og intensivt forløb. I stedet for adskilte undervisningsdage, tilbydes turboforløbet som to internatforløb af 3 dages varighed. Du skal være forberedt på nogle intense og krævende dage, der samtidig byder på masser af fordybelse og unik mulighed for at danne relationer og opbygge dit netværk.
Ved at tilmelde dig et turbohold, forpligter du dig ikke til at tage alle obligatoriske moduler som turboforløb, hvis du ikke ønsker det.
Læs mere om Turbomoduler her
Dette modul udbydes også i en særlig udgave, hvor alle deltagere er ledere på skoleområdet, og hvor indholdet er tilpasset til de rammer, udfordringer og muligheder, som de møder. Læs mere om Diplomuddannelsen i skoleledelse.